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採用メッセージ


働く人を幸せにする新しい当たり前を一緒に作りませんか?

「**日本人で仕事にやりがいを感じている人はわずか18%しかいない」**と言われています。私たちは、人生の中で大きな割合を占める「仕事の時間」にやりがいを感じられていないのは非常にもったいないことだと考えています。

そんな現状に対して、リーディングマークでは、**Personality Tech(個人の性格を可視化する技術)を用いて、「採用、配属、マネジメントなどあらゆる人事業務の質を向上させる」ことで、「一人ひとりが個性を活かし、イキイキと働ける社会の実現」**を目指しています。

2020年にリリースをした「ミキワメ」は2021年には**タクシー広告も放映し、HR Tech SaaSで史上最速ペースでグロースしていますが、まだまだ世の中の当たり前を変える社会のインフラ**になれていません。

リーディングマークでは、ミキワメを日本を代表するHR Techサービスにし、**「働く人を幸せにする新しい当たり前」**を一緒に作ってくれる仲間を募集しています。